小さな会社に勤めているが、年始の打ち合わせで今後の会社の方針について話し合う場があった。 誰がどんな仕事をどれくらいしているか把握した 全員のタスクと工数を可視化して（年末に宿題として整理しておいた）、それを見ながら、各自がどんな仕事をして…